暗記メーカー

ログイン

経理（給与計算）

ああ

問題数 5 • 10/14/2024

記憶度

完璧

0問

覚えた

3問

うろ覚え

0問

苦手

0問

未解答

0問

アカウント登録して、解答結果を保存しよう

問題一覧

①書一定の要件を満たす支払いについては、①書を発行する必要があります。具体的には、給与支払いを証明する②票、報酬支払いを証明する③書などです。個人宛に発行した後、それをサマリーした④表と各①書を税務署に提出します。・⑤ 過去購入した資産や、在庫資産について⑤を行います。差異が生じた場合は実際ある資産の量に変更し、会計処理も合わせて行います。・⑥作成次年度以降の⑥作成を行います。通常2.3年分の予算を中長期計画として作成します。⑥を立てておくことで、実績値との比較ができ、目標になぜ満たなかったかを深く分析することができます。

法定調、源泉徴収、支払調、法定調書合計、実地棚卸、予算

退職給与引当金は、退職給与債務（将来支払う退職金のうち、①まで発生した分）から②（外部に積立をしている退職金の原資）を差引き、さらにそこから③を加減して算出します。

当期、年金資産、変更時差異

①とは給与に関する所得税の前払い分です。所得税の計算は、年間の給与の総額と,扶養親族の有無などの状況を元に行われます。月々の給与の支払いの際は,その概算金額として, 国税庁が公表する「②表」に基づき, 概算額を控除します。

源泉所得税、源泉徴収税額

給与手当と雑給の違いは?

給与手当→従業員、雑給→アルバイト

給与所得者はスーツや文房具などの仕事上で使用するための支出があっても、税制上経費として計上できません。給与所得者には経費計上ができない代わりに、①で必要経費相当額が給与収入から一定額差し引くことができるというわけです

給与所得控除