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第十章 続き 厚生年金

第十章 続き 厚生年金
67問 • 2年前
  • 佐藤あゆみ
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    問題一覧

  • 1

    日本鉄道共済組合の長期給付事業(年金部門)は何に統合されましたか?

    厚生年金保険

  • 2

    日本鉄道共済組合の短期給付事業は誰に引き継がれましたか?

    ジェイアールグループ健康保険組合

  • 3

    JR東日本社員共済会は何を行っていますか?

    結婚時の祝福金等の給付、団体生命保険の取扱いなど

  • 4

    公的年金制度には、国民年金と何があるか?

    厚生年金

  • 5

    平成27年10月から、共済年金は何と一元化されたか?

    厚生年金保険

  • 6

    国民年金に加入するのは、何歳以上何歳未満の人ですか?

    20歳以上60歳未満

  • 7

    厚生年金の被保険者や共済組合の組合員は、同時に国民年金の何号被保険者となるか?

    第2号被保険者

  • 8

    被扶養配偶者で20歳以上60歳未満の人は、手続きをすることにより国民年金の何号被保険者となるか?

    第3号被保険者

  • 9

    20歳以上60歳未満の人(学生を含む)は、手続きをすることにより国民年金の何号被保険者となるか?

    第1号保険者

  • 10

    厚生年金の構成要素は何ですか?

    標準報酬月額

  • 11

    厚生年金の標準報酬月額は何等級に区分されていますか?

    31等級

  • 12

    厚生年金で報酬とされるものは何ですか?

    金銭·現物文給を問わず、原則として事業主(会社)が労務の対として被保険者に支給するすべてのもの

  • 13

    標準報酬月額の決定・改定はいつ行われますか?

    資格取得時決定、定時決定、随時改定

  • 14

    改定はいつ行われますか?

    改定は、変動月以後引き続く3カ月問の翌月から行われる。

  • 15

    標準報酬月額の改定はいつまで使用されますか?

    改定された標準報酬月額は、その年の8月までか、さらに随時改定が行われるまで使用される。

  • 16

    産前産後休業・育児休業等終了時の改定はどのように行われますか?

    産前産後休業・育児休業等終了時に差が生じた場合、標準報酬月額の改定が行われる。

  • 17

    産前産後休業・育児休業等終了月以後引き続く3カ月間の翌月から改定された標準報酬月額はいつまで使用されますか?

    改定された標準報酬月額は、その年の8月までか、さらに随時改定が行われるまで使用される。

  • 18

    厚生年金の保険料は誰が負担しますか?

    事業主(会社)と被保険者が折半で負担する。

  • 19

    毎月の保険料はどのように計算されますか?

    事業主(会社)は、被保険者の毎月の給与から各被保険者の標準報酬月額に91.50/1000を乗じた額を前月分の保険料(被保険者負担分)として控除し、これに事業主(会社)負担分を加えて納付する。

  • 20

    期末手当等の保険料はどのように計算されますか?

    事業主(会社)は、期末手当等の支給額の1000円未満を切り捨てた額(標準貨与額)に91.50/1000を乗じた額を保険料(被保険者負担分)として控除し、これに事業主(会社)負担分を加えて納付する。

  • 21

    産前産後および育児休業中はどの保険料が免除されますか?

    産前産後および育児休業中の厚生年金保険料および健康保険料・介護保険料が免除される。

  • 22

    厚生年金の被保険者は、国民年金では何号被保険者となるか?

    第2号被保険者

  • 23

    厚生年金の被扶養配偶者は、手続きをとることにより、何号被保険者となるか?

    第3号被保険者

  • 24

    第2号被保険者は、厚生年金の保険料を負担することで、何の保険料も負担したことになるか?

    国民年金の保険料

  • 25

    第3号被保険者は保険料を自己負担する必要はあるか?

    ない

  • 26

    厚生年金から支給される年金は何階建ての仕組みになっているか?

    2階建て

  • 27

    国民年金から支給される給付には何種類の年金があるか?

    3種類

  • 28

    厚生年金から支給される給付には何種類の年金があるか?

    2種類

  • 29

    厚生年金の給付開始の条件は何か?

    一定年齢に達したこと

  • 30

    厚生年金から給付されるもので、一定年齢到達とは関係なく定められた条件に該当するものは何か?

    障害厚生年金

  • 31

    老齢厚生年金と老齢基礎年金を合わせて受け取れるのは何歳からですか?

    65歳

  • 32

    60~64歳の間に支給される年金を何と呼びますか?

    特別支給の老齢厚生年金

  • 33

    在職中の年金はどのような場合に一部または全部が支給停止となることがありますか?

    年金月額と賃金の合計が28万円を超える場合

  • 34

    65歳から70歳未満の場合、年金の全額を受けられるのはどのような人ですか?

    平成14年4月1日前に65歳からの老齢厚生年金を受ける権利を得た人

  • 35

    貸金と報研比例部分の年金月の合計が17万円を超えた場合、支給停止となる額はどれくらいですか?

    超えた額の半分

  • 36

    特別支給の老齢厚生年金を受けられる人が、雇用保険の失業給付を同時に受けようとした場合、老齢厚生年金はどうなりますか?

    支給停止される

  • 37

    JR健保は何のために設立された組合ですか?

    日本鉄道共済組合の短期給付事業と福祉事業を引き継ぐため

  • 38

    JR健保の被保険者の資格はいつ喪失しますか?

    退職した日の翌日

  • 39

    JR健保の被保険者となれる条件は何ですか?

    事業主と事実上の使用関係がある者

  • 40

    被保険者となれなかった人の例はどれですか?

    船員組合員、出向先から給与が支払われる出向者、労組専従者、公職休者

  • 41

    被扶養者とは何ですか?

    被保険者に扶養されている家族

  • 42

    標準報酬月額とは何ですか?

    被保険者が受けるさまざまな報酬の月額を区切りのよい幅で区分したもので、保険料や給付額の計算が簡単にできるようにしたものです。

  • 43

    標準報酬月額は何等級に区分されていますか?

    5万8,000円~139万円の50等級に区分されています。

  • 44

    標準報酬には何が含まれますか?

    被保険者が事業主から労務の対償として受けるすべてのものが含まれます。

  • 45

    保険料は誰が負担しますか?

    事業主と被保険者が負担します。

  • 46

    保険料の計算方法はどのようになっていますか?

    毎月、標準報酬月額に保険料率をかけて算定されます。

  • 47

    介護保険制度は誰を支える制度ですか?

    65歳以上の介護状態にある人を10歳以上の国民全員で支える制度です。

  • 48

    介護保険料は誰が負担しますか?

    事業主と被保険者が負担します。

  • 49

    JR健保では、被保険者や被扶養者が病気やけがをした場合に、どのような給付金を支給しますか?

    診察·治療等の医療の提供や出産·死亡等の場合に給付金を支給します。

  • 50

    JR健保が給付する給付金は、どのように定められていますか?

    給付は、健康保険法に定められ、必ず給付しなければならない法定給付と、JR健保が独自に定めて、法定給付に加えて給付する付加給付とがあります。

  • 51

    介護保険制度はいつから導入されましたか?

    平成12年4月1日

  • 52

    介護保険制度の保険者となるのは誰ですか?

    市町村と特別区

  • 53

    被保険者とは何ですか?

    市町村に住所を有する40歳以上の者

  • 54

    第1号被保険者とは何ですか?

    65歳以上の人

  • 55

    第2号被保険者とは何ですか?

    40歳以上65歳未満のJR健保などの医療保険に加入する被保険者及び被扶養者

  • 56

    第1号被保険者の保険料はどのように算定されますか?

    各市町村が定める所得に応じた定額保険料

  • 57

    第2号被保険者の保険料はどのように算定されますか?

    標準報酬月額および賞与等に保険料率をかけて算定され、医療保険の保険料と一体で医療保険者に納入される

  • 58

    介護保険のサービスを受けるためには、何をする必要がある?

    市町村の窓口に申請をし認定を受ける

  • 59

    要介護者または要支援者に認定されると何が受けられる?

    介護の必要の程度に応じたサービス

  • 60

    介護給付と予防給付の違いは何か?

    介護給付は要介護者に対するサービスであり、予防給付は要支援者に対するサービスである

  • 61

    利用者の費用負担はどのくらいか?

    所得に応じて1割~3割

  • 62

    介護保険サービスを利用できる金額には何がある?

    支給限度額

  • 63

    JR東日本グループ共済会の目的は何ですか?

    会員と家族の福利厚生の向上、会社の健全な発展をはかること

  • 64

    JR東日本グループ共済会の前身は何ですか?

    JR東日本社員共済会

  • 65

    会員会費はどのようにして支払われますか?

    会員の標準報酬月嶺の07/1000を、毎月給与天引きする

  • 66

    会社は会員会費の何倍を補助金として拠出しますか?

    1.5倍

  • 67

    JR東日本グループ共済会はどのような事業を行っていますか?

    「給付事業」および「その他の事業」

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  • 1

    日本鉄道共済組合の長期給付事業(年金部門)は何に統合されましたか?

    厚生年金保険

  • 2

    日本鉄道共済組合の短期給付事業は誰に引き継がれましたか?

    ジェイアールグループ健康保険組合

  • 3

    JR東日本社員共済会は何を行っていますか?

    結婚時の祝福金等の給付、団体生命保険の取扱いなど

  • 4

    公的年金制度には、国民年金と何があるか?

    厚生年金

  • 5

    平成27年10月から、共済年金は何と一元化されたか?

    厚生年金保険

  • 6

    国民年金に加入するのは、何歳以上何歳未満の人ですか?

    20歳以上60歳未満

  • 7

    厚生年金の被保険者や共済組合の組合員は、同時に国民年金の何号被保険者となるか?

    第2号被保険者

  • 8

    被扶養配偶者で20歳以上60歳未満の人は、手続きをすることにより国民年金の何号被保険者となるか?

    第3号被保険者

  • 9

    20歳以上60歳未満の人(学生を含む)は、手続きをすることにより国民年金の何号被保険者となるか?

    第1号保険者

  • 10

    厚生年金の構成要素は何ですか?

    標準報酬月額

  • 11

    厚生年金の標準報酬月額は何等級に区分されていますか?

    31等級

  • 12

    厚生年金で報酬とされるものは何ですか?

    金銭·現物文給を問わず、原則として事業主(会社)が労務の対として被保険者に支給するすべてのもの

  • 13

    標準報酬月額の決定・改定はいつ行われますか?

    資格取得時決定、定時決定、随時改定

  • 14

    改定はいつ行われますか?

    改定は、変動月以後引き続く3カ月問の翌月から行われる。

  • 15

    標準報酬月額の改定はいつまで使用されますか?

    改定された標準報酬月額は、その年の8月までか、さらに随時改定が行われるまで使用される。

  • 16

    産前産後休業・育児休業等終了時の改定はどのように行われますか?

    産前産後休業・育児休業等終了時に差が生じた場合、標準報酬月額の改定が行われる。

  • 17

    産前産後休業・育児休業等終了月以後引き続く3カ月間の翌月から改定された標準報酬月額はいつまで使用されますか?

    改定された標準報酬月額は、その年の8月までか、さらに随時改定が行われるまで使用される。

  • 18

    厚生年金の保険料は誰が負担しますか?

    事業主(会社)と被保険者が折半で負担する。

  • 19

    毎月の保険料はどのように計算されますか?

    事業主(会社)は、被保険者の毎月の給与から各被保険者の標準報酬月額に91.50/1000を乗じた額を前月分の保険料(被保険者負担分)として控除し、これに事業主(会社)負担分を加えて納付する。

  • 20

    期末手当等の保険料はどのように計算されますか?

    事業主(会社)は、期末手当等の支給額の1000円未満を切り捨てた額(標準貨与額)に91.50/1000を乗じた額を保険料(被保険者負担分)として控除し、これに事業主(会社)負担分を加えて納付する。

  • 21

    産前産後および育児休業中はどの保険料が免除されますか?

    産前産後および育児休業中の厚生年金保険料および健康保険料・介護保険料が免除される。

  • 22

    厚生年金の被保険者は、国民年金では何号被保険者となるか?

    第2号被保険者

  • 23

    厚生年金の被扶養配偶者は、手続きをとることにより、何号被保険者となるか?

    第3号被保険者

  • 24

    第2号被保険者は、厚生年金の保険料を負担することで、何の保険料も負担したことになるか?

    国民年金の保険料

  • 25

    第3号被保険者は保険料を自己負担する必要はあるか?

    ない

  • 26

    厚生年金から支給される年金は何階建ての仕組みになっているか?

    2階建て

  • 27

    国民年金から支給される給付には何種類の年金があるか?

    3種類

  • 28

    厚生年金から支給される給付には何種類の年金があるか?

    2種類

  • 29

    厚生年金の給付開始の条件は何か?

    一定年齢に達したこと

  • 30

    厚生年金から給付されるもので、一定年齢到達とは関係なく定められた条件に該当するものは何か?

    障害厚生年金

  • 31

    老齢厚生年金と老齢基礎年金を合わせて受け取れるのは何歳からですか?

    65歳

  • 32

    60~64歳の間に支給される年金を何と呼びますか?

    特別支給の老齢厚生年金

  • 33

    在職中の年金はどのような場合に一部または全部が支給停止となることがありますか?

    年金月額と賃金の合計が28万円を超える場合

  • 34

    65歳から70歳未満の場合、年金の全額を受けられるのはどのような人ですか?

    平成14年4月1日前に65歳からの老齢厚生年金を受ける権利を得た人

  • 35

    貸金と報研比例部分の年金月の合計が17万円を超えた場合、支給停止となる額はどれくらいですか?

    超えた額の半分

  • 36

    特別支給の老齢厚生年金を受けられる人が、雇用保険の失業給付を同時に受けようとした場合、老齢厚生年金はどうなりますか?

    支給停止される

  • 37

    JR健保は何のために設立された組合ですか?

    日本鉄道共済組合の短期給付事業と福祉事業を引き継ぐため

  • 38

    JR健保の被保険者の資格はいつ喪失しますか?

    退職した日の翌日

  • 39

    JR健保の被保険者となれる条件は何ですか?

    事業主と事実上の使用関係がある者

  • 40

    被保険者となれなかった人の例はどれですか?

    船員組合員、出向先から給与が支払われる出向者、労組専従者、公職休者

  • 41

    被扶養者とは何ですか?

    被保険者に扶養されている家族

  • 42

    標準報酬月額とは何ですか?

    被保険者が受けるさまざまな報酬の月額を区切りのよい幅で区分したもので、保険料や給付額の計算が簡単にできるようにしたものです。

  • 43

    標準報酬月額は何等級に区分されていますか?

    5万8,000円~139万円の50等級に区分されています。

  • 44

    標準報酬には何が含まれますか?

    被保険者が事業主から労務の対償として受けるすべてのものが含まれます。

  • 45

    保険料は誰が負担しますか?

    事業主と被保険者が負担します。

  • 46

    保険料の計算方法はどのようになっていますか?

    毎月、標準報酬月額に保険料率をかけて算定されます。

  • 47

    介護保険制度は誰を支える制度ですか?

    65歳以上の介護状態にある人を10歳以上の国民全員で支える制度です。

  • 48

    介護保険料は誰が負担しますか?

    事業主と被保険者が負担します。

  • 49

    JR健保では、被保険者や被扶養者が病気やけがをした場合に、どのような給付金を支給しますか?

    診察·治療等の医療の提供や出産·死亡等の場合に給付金を支給します。

  • 50

    JR健保が給付する給付金は、どのように定められていますか?

    給付は、健康保険法に定められ、必ず給付しなければならない法定給付と、JR健保が独自に定めて、法定給付に加えて給付する付加給付とがあります。

  • 51

    介護保険制度はいつから導入されましたか?

    平成12年4月1日

  • 52

    介護保険制度の保険者となるのは誰ですか?

    市町村と特別区

  • 53

    被保険者とは何ですか?

    市町村に住所を有する40歳以上の者

  • 54

    第1号被保険者とは何ですか?

    65歳以上の人

  • 55

    第2号被保険者とは何ですか?

    40歳以上65歳未満のJR健保などの医療保険に加入する被保険者及び被扶養者

  • 56

    第1号被保険者の保険料はどのように算定されますか?

    各市町村が定める所得に応じた定額保険料

  • 57

    第2号被保険者の保険料はどのように算定されますか?

    標準報酬月額および賞与等に保険料率をかけて算定され、医療保険の保険料と一体で医療保険者に納入される

  • 58

    介護保険のサービスを受けるためには、何をする必要がある?

    市町村の窓口に申請をし認定を受ける

  • 59

    要介護者または要支援者に認定されると何が受けられる?

    介護の必要の程度に応じたサービス

  • 60

    介護給付と予防給付の違いは何か?

    介護給付は要介護者に対するサービスであり、予防給付は要支援者に対するサービスである

  • 61

    利用者の費用負担はどのくらいか?

    所得に応じて1割~3割

  • 62

    介護保険サービスを利用できる金額には何がある?

    支給限度額

  • 63

    JR東日本グループ共済会の目的は何ですか?

    会員と家族の福利厚生の向上、会社の健全な発展をはかること

  • 64

    JR東日本グループ共済会の前身は何ですか?

    JR東日本社員共済会

  • 65

    会員会費はどのようにして支払われますか?

    会員の標準報酬月嶺の07/1000を、毎月給与天引きする

  • 66

    会社は会員会費の何倍を補助金として拠出しますか?

    1.5倍

  • 67

    JR東日本グループ共済会はどのような事業を行っていますか?

    「給付事業」および「その他の事業」