問題一覧
1
「法の基準を理由とする」場合
2
社会経済情勢の変動など他の決定的な理由により労働条件を低下させる場合
3
ない
4
有害性の調査を行い、当該物質の名称及び調査の結果等について、厚生労働大臣に届け出なければならない。
5
①労働者が新規化学物質にさらされるおそれがない旨の厚生労働大臣の確認を受けたとき ②有害性がない旨の厚生労働大臣の確認を受けたとき ③試験研究のための製造・輸入の場合 ④一般消費者の生活の用に供される製品として輸入される場合 ⑥1年間の製造量・輸入量が100kg以下である旨の厚生労働大臣の確認を受けた場合
6
法1条
7
憲法25条の生存権の理念
8
法の基準を理由とする場合
9
社会経済情勢の変動など他の決定的な理由による場合
10
ない
11
既定の11項目
12
定期健康診断と同じ時期
13
6カ月以上の海外派遣前
14
定期健康診断と同じ
15
歯科医師
16
関節・腰の痛み、鼓膜・聴力の検査、肺活量の測定など
17
スライド制
18
支給されない
19
徴収されない
20
支給制限
21
政府の承認
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社労士①労働基準法①原則的諸規定
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雇用保険
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55問 • 3ヶ月前問題一覧
1
「法の基準を理由とする」場合
2
社会経済情勢の変動など他の決定的な理由により労働条件を低下させる場合
3
ない
4
有害性の調査を行い、当該物質の名称及び調査の結果等について、厚生労働大臣に届け出なければならない。
5
①労働者が新規化学物質にさらされるおそれがない旨の厚生労働大臣の確認を受けたとき ②有害性がない旨の厚生労働大臣の確認を受けたとき ③試験研究のための製造・輸入の場合 ④一般消費者の生活の用に供される製品として輸入される場合 ⑥1年間の製造量・輸入量が100kg以下である旨の厚生労働大臣の確認を受けた場合
6
法1条
7
憲法25条の生存権の理念
8
法の基準を理由とする場合
9
社会経済情勢の変動など他の決定的な理由による場合
10
ない
11
既定の11項目
12
定期健康診断と同じ時期
13
6カ月以上の海外派遣前
14
定期健康診断と同じ
15
歯科医師
16
関節・腰の痛み、鼓膜・聴力の検査、肺活量の測定など
17
スライド制
18
支給されない
19
徴収されない
20
支給制限
21
政府の承認