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保健体育No.5

保健体育No.5
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    問題一覧

  • 1

    法律で定められ、社会的に認められた夫婦の関係。それまで異なる生活をしていた者どうしの共同生活の始まりで、さまざまなことがらに対して、パートナーで協力して対処していくことが求められる。これは何の説明か答えよ。

    結婚

  • 2

    同居する家族から受ける家庭内での暴力という意味だが、最近では同居の有無を問わず配偶者や恋人などのようなパートナーからの暴力をさすことが多い。 これは何の説明か、英字2文字で答えよ

    DV

  • 3

    子どもに対する虐待行為のうち、病院に連れて行かない、学校に行かせない、食事を与えない、車のなかに放置する、衣類を長期にわたって着替えさせないなど、保護者としての監護を著しく怠ることを何というか。カタカナ5文字で答えよ

    ネグレクト

  • 4

    中高年期になると、加齢とともに心身の機能に老化が生じるようになる。ただし、おとろえることばかりではなく、豊富な生活経験や知識をもとにして、総合的で的確な判断をくだす能力などは【 】していく

    向上

  • 5

    心身の変化や進み 方には個人差があり、高齢期になっても高い機能を維持している人もいる。 中高年期の健康は、若いころからの【①】に左右され、食習慣や運動習 慣などは中高年期に多い病気のリスクを低下させる。定期的に【②】を受ける、体重 や血圧を測定・記録するなどの自己管理をおこなうことも大切である

    生活習慣, 健康診断

  • 6

    仕事上でストレスを感じている人の割合とその内容で、3番目に多いものは何か

    対人関係

  • 7

    多くの産業で機械化・自動化が進み、肉体労働に携わることが少なくなり、代わりに増えたデスクワークなどの働き方

    頭脳労働

  • 8

    サービス業にかぎらず、医療職や介護職など多様な職種において、客や患者の過剰な要望や苦情などへの対応が必要となる職業のことを何という

    感情労働

  • 9

    VDT障害やアスベストによる中皮腫など、働くことによって生じる病気や障害を何というか

    職業病

  • 10

    労働中の事故で、建設現場などでヘルメットを着用していないなど、働く人自身の不適切な行動を何というか

    不安全行動

  • 11

    労働中の事故で、滑りやすい床をそのまま放置するなどといった不適切な状態を何というか

    不安全状態

  • 12

    労働災害の防止のために、職場では健康問題を早期に発見し、適切な健康管理をおこなうために、労働安全衛生法によって、すべての労働者を対象とした必要な項目の検査が実施されている。これを何というか

    一般健康診断

  • 13

    職場において、ストレスチェック制度による働く人のストレスに対する気づきへの援助、心身の緊張を解きほぐすリラクセーションの指導などの心の健康づくりが進められている。これを何というか、カタカナで答えよ

    メンタルヘルスケア

  • 14

    多様な働き方として、近年では、日々の始業・終業時刻を自分で決められる働き方がある。 これを何というか

    フレックスタイム

  • 15

    育児・介護、病気の治療といった際に自宅などで働くことを何というか

    テレワーク

  • 16

    健康的に働くためには、【①】を有効に活用することが欠かせない。職場によっては、休暇をとるのが難しかったり、残業が多かったりする場合もある。 その結果、休みたいのに休暇を取ることができないまま働き、健康を害してしまうこともある。【①】にあてることのできる時間は、【②】基準法で保障されており、働くすべての人の基本的な【③】である。

    余暇, 労働, 権利

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  • 1

    法律で定められ、社会的に認められた夫婦の関係。それまで異なる生活をしていた者どうしの共同生活の始まりで、さまざまなことがらに対して、パートナーで協力して対処していくことが求められる。これは何の説明か答えよ。

    結婚

  • 2

    同居する家族から受ける家庭内での暴力という意味だが、最近では同居の有無を問わず配偶者や恋人などのようなパートナーからの暴力をさすことが多い。 これは何の説明か、英字2文字で答えよ

    DV

  • 3

    子どもに対する虐待行為のうち、病院に連れて行かない、学校に行かせない、食事を与えない、車のなかに放置する、衣類を長期にわたって着替えさせないなど、保護者としての監護を著しく怠ることを何というか。カタカナ5文字で答えよ

    ネグレクト

  • 4

    中高年期になると、加齢とともに心身の機能に老化が生じるようになる。ただし、おとろえることばかりではなく、豊富な生活経験や知識をもとにして、総合的で的確な判断をくだす能力などは【 】していく

    向上

  • 5

    心身の変化や進み 方には個人差があり、高齢期になっても高い機能を維持している人もいる。 中高年期の健康は、若いころからの【①】に左右され、食習慣や運動習 慣などは中高年期に多い病気のリスクを低下させる。定期的に【②】を受ける、体重 や血圧を測定・記録するなどの自己管理をおこなうことも大切である

    生活習慣, 健康診断

  • 6

    仕事上でストレスを感じている人の割合とその内容で、3番目に多いものは何か

    対人関係

  • 7

    多くの産業で機械化・自動化が進み、肉体労働に携わることが少なくなり、代わりに増えたデスクワークなどの働き方

    頭脳労働

  • 8

    サービス業にかぎらず、医療職や介護職など多様な職種において、客や患者の過剰な要望や苦情などへの対応が必要となる職業のことを何という

    感情労働

  • 9

    VDT障害やアスベストによる中皮腫など、働くことによって生じる病気や障害を何というか

    職業病

  • 10

    労働中の事故で、建設現場などでヘルメットを着用していないなど、働く人自身の不適切な行動を何というか

    不安全行動

  • 11

    労働中の事故で、滑りやすい床をそのまま放置するなどといった不適切な状態を何というか

    不安全状態

  • 12

    労働災害の防止のために、職場では健康問題を早期に発見し、適切な健康管理をおこなうために、労働安全衛生法によって、すべての労働者を対象とした必要な項目の検査が実施されている。これを何というか

    一般健康診断

  • 13

    職場において、ストレスチェック制度による働く人のストレスに対する気づきへの援助、心身の緊張を解きほぐすリラクセーションの指導などの心の健康づくりが進められている。これを何というか、カタカナで答えよ

    メンタルヘルスケア

  • 14

    多様な働き方として、近年では、日々の始業・終業時刻を自分で決められる働き方がある。 これを何というか

    フレックスタイム

  • 15

    育児・介護、病気の治療といった際に自宅などで働くことを何というか

    テレワーク

  • 16

    健康的に働くためには、【①】を有効に活用することが欠かせない。職場によっては、休暇をとるのが難しかったり、残業が多かったりする場合もある。 その結果、休みたいのに休暇を取ることができないまま働き、健康を害してしまうこともある。【①】にあてることのできる時間は、【②】基準法で保障されており、働くすべての人の基本的な【③】である。

    余暇, 労働, 権利