Ⅱ

16問 • 1年前

問題一覧

We look at people's physical appearance, such as eyes, hair, and height, all the time.

私たちはいつも人の目や髪、身長などの外見を見ている。

When we meet someone we don't know, we create an idea of what that person is like in our mind, This is called a first impression.

初対面の人に会ったとき、私たちはその人がどんな人かを頭の中でイメージする。

How do we create first impressions of people?

第一印象はどのようにして作られるのでしょうか？

Most of the time, we see what the person looks like.

ほとんどの場合、私たちはその人の外見を見ている。

For example, we may think that a person wearing glasses looks smart.

例えば、メガネをかけている人は賢そうだと思うかもしれません。

A writer, Malcolm Gladwell, wrote about how we make decisions using our first impressions.

マルコム・グラッドウェルという作家が、私たちがいかに第一印象で意思決定をしているかについて書いている。

He did a survey of the leaders of big Companies in the United States.

グラッドウェルは、米国の大企業10社のリーダーを対象に、次のような調査を行った。

He found that a lot of them were tall men-about 1.8 meters.

彼は、彼らの多くが1.8メートルほどの長身の男性であることを発見した。

Most men in the United States are about 1.75 meters tall.

米国の男性の多くは身長1.75メートル程度である。

Gladwell says that we choose taller people to be our leaders without knowing it.

グラッドウェルによれば、私たちは知らず知らずのうちに背の高い人をリーダーに選んでいる。

This is because tall people feel like leaders to us.

背の高い人は、私たちにとってリーダーのように感じられるからだ。

But not everyone agrees.

しかし、誰もがそう思っているわけではない。

We don't always make important decisions based on only our first impressions.

私たちは常に第一印象だけで重要な決断を下すわけではない。

Giving people a good first impression can be important, like ina job interview.

就職の面接のように、第一印象を良くすることは重要かもしれない。

But first impressions are not always true.

しかし、第一印象が常に正しいとは限らない。

We often change how we feel about people when we know them better.

相手のことをよく知ると、その人に対する印象が変わることはよくある。

色

色

家族名詞

家族名詞

頻度名詞

頻度名詞

Ⅰ

Ⅰ

Ⅴ

Ⅴ

自然

自然

体の部位

体の部位

時期

時期

定型文『○○ ○○ ○○』

定型文『○○ ○○ ○○』

定型文の補助

定型文の補助

人称代名詞

人称代名詞

自然

自然

家族名詞

家族名詞

時期

時期

数

数

頻度名詞

頻度名詞

アルファベットの順番

アルファベットの順番

動物の種類

動物の種類

家族名詞

家族名詞

教室番号

教室番号

教科毎の担当者

教科毎の担当者

基本子音

基本子音

Ⅰ

Ⅰ

Ⅰ

Ⅰ

Ⅰ

Ⅰ

Ⅱ

Ⅱ

Ⅱ

Ⅱ

Ⅲ

Ⅲ

Ⅲ

Ⅲ

Ⅲ

Ⅲ

Ⅳ

Ⅳ

国名

国名

Ⅳ

Ⅳ

Ⅴ

Ⅴ

Ⅴ

Ⅴ

Ⅵ

Ⅵ

コードの役割

コードの役割

Ⅴ

Ⅴ

コードの役割

コードの役割

Ⅵ

Ⅵ

色コード

色コード

Ⅵ

Ⅵ

Ⅵ

Ⅵ

Character

Character

Ⅶ

Ⅶ

エンジニアの業種一覧

エンジニアの業種一覧

情報処理論‐第１～６章

情報処理論‐第１～６章

教科書　構成単語集

教科書　構成単語集

動詞の三単現

動詞の三単現

英語‐Ⅰ～Ⅵの基本文法

英語‐Ⅰ～Ⅵの基本文法

動詞の過去形

動詞の過去形

名詞の複数形

名詞の複数形

Ⅰ

Ⅰ

注目ポイント

注目ポイント

過去問Ⅰ

過去問Ⅰ

過去問Ⅱ

過去問Ⅱ

問題一覧

We look at people's physical appearance, such as eyes, hair, and height, all the time.

私たちはいつも人の目や髪、身長などの外見を見ている。

When we meet someone we don't know, we create an idea of what that person is like in our mind, This is called a first impression.

初対面の人に会ったとき、私たちはその人がどんな人かを頭の中でイメージする。

How do we create first impressions of people?

第一印象はどのようにして作られるのでしょうか？

Most of the time, we see what the person looks like.

ほとんどの場合、私たちはその人の外見を見ている。

For example, we may think that a person wearing glasses looks smart.

例えば、メガネをかけている人は賢そうだと思うかもしれません。

A writer, Malcolm Gladwell, wrote about how we make decisions using our first impressions.

マルコム・グラッドウェルという作家が、私たちがいかに第一印象で意思決定をしているかについて書いている。

He did a survey of the leaders of big Companies in the United States.

グラッドウェルは、米国の大企業10社のリーダーを対象に、次のような調査を行った。

He found that a lot of them were tall men-about 1.8 meters.

彼は、彼らの多くが1.8メートルほどの長身の男性であることを発見した。

Most men in the United States are about 1.75 meters tall.

米国の男性の多くは身長1.75メートル程度である。

Gladwell says that we choose taller people to be our leaders without knowing it.

グラッドウェルによれば、私たちは知らず知らずのうちに背の高い人をリーダーに選んでいる。

This is because tall people feel like leaders to us.

背の高い人は、私たちにとってリーダーのように感じられるからだ。

But not everyone agrees.

しかし、誰もがそう思っているわけではない。

We don't always make important decisions based on only our first impressions.

私たちは常に第一印象だけで重要な決断を下すわけではない。

Giving people a good first impression can be important, like ina job interview.

就職の面接のように、第一印象を良くすることは重要かもしれない。

But first impressions are not always true.

しかし、第一印象が常に正しいとは限らない。

We often change how we feel about people when we know them better.

相手のことをよく知ると、その人に対する印象が変わることはよくある。