間違えがち

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13問 • 2年前
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    問題一覧

  • 1

    行動憲章と異なるマテリアリティ

    実効性のあるコーポレート・ガバナンス

  • 2

    マネジャーの5大職務

    部下の稼働計画と作業割当, 考課と現場作業教育, 法規上の労働条件の確保(労務管理), 資産保全と緊急事態対策, 報告書の完全記入と期限内提出

  • 3

    温室効果ガス排出量削減目標として2050年度のキーワードは?

    カーボンニュートラル

  • 4

    物流の課題解決のために導入した仕組み2つ

    モーダルシフト, スワップボディコンテナ

  • 5

    2024年の配送問題とは

    ドライバー時間外労働上限規制

  • 6

    気候変動問題に対してニトリが参画しているプロジェクトとは

    TCFDコンソーシアム

  • 7

    ゴミを出さない取り組みとして〇〇を推進し再資源化を見据えた商品開発(〇〇)の拡大

    資源化, サーキュラーエコノミー

  • 8

    持続可能な木材調達のためにサプライヤーと行った仕組みづくりとは

    トレーサビリティ

  • 9

    ニトリグループの価値創造モデルによって生まれる3つの価値

    経済価値, 社会価値, 環境価値

  • 10

    海外の生産工場から日本各地のDCに運ぶこと

    ドレージ輸送

  • 11

    8箇所のDC

    石狩, 神戸, 名古屋, 幸手, 仙台, 福岡, 南関東, 近畿

  • 12

    退職者と現役社員が築く関係

    アルムナイネットワーク

  • 13

    ニトリがちょうどいい家電を作れる秘訣

    ライン・ロビング, トレード・オフ

  • 単語

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    40問 • 2年前
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    危機対策

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    8問 • 2年前
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    ニトリグループ行動憲章

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    統合報告書

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    マネジャー5大職務

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    労災

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  • 1

    行動憲章と異なるマテリアリティ

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  • 2

    マネジャーの5大職務

    部下の稼働計画と作業割当, 考課と現場作業教育, 法規上の労働条件の確保(労務管理), 資産保全と緊急事態対策, 報告書の完全記入と期限内提出

  • 3

    温室効果ガス排出量削減目標として2050年度のキーワードは?

    カーボンニュートラル

  • 4

    物流の課題解決のために導入した仕組み2つ

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  • 5

    2024年の配送問題とは

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  • 7

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  • 8

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