ラインケア
問題一覧
1
動機づけの代表的な理論
❶の欲求段階説
下から
〜欲求
マズロー, 生理的, 安全, 社会的, 自我, 自己実現
2
仕事や職場生活に関することで、不安、悩み、ストレスを感じる事柄が1つでもある❶%
82.2
3
2023年の自殺者数❶人
うち有識者❷人
21837, 8858
4
メンタルヘルスの4つのケア
❶労働者本人
❷管理監督者
❸産業保険スタッフによるケア
❹資源によるケア
セルフケア, ラインケア, 事業場内, 事業場外
5
職場ストレスの3つの側面
仕事の❶
仕事の❷
❸からの❹
要求度, 自由度, 周囲, 支援
6
2020年6月1日から職場における❶対策が強化された
ハラスメント防止
7
業務による健康上の問題が、労働者に起こらないように、配慮する義務
安全配慮義務
8
従業員は安全で、健康に働けるよう、自らの健康状態を管理すること
自己保健義務
9
従業員等の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に実践すること
毎年認定されているのは？
健康経営, 健康経営優良法人
10
特定健診は、何歳以上が対象か
何に着目
40, メタボリックシンドローム
11
事業者による障害のある人への的配慮の提供が義務化、令和6年4月1日に施行されたのは
改正障害者差別解消法
12
コミニケーションスキルの向上3つ
傾聴, アサーション, アンガーマネジメント
13
アンガーマネジメント
❶秒ルール
6
ダイフクプロファイル
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ユーザ名非公開 · 73問 · 1年前ダイフクプロファイル
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73問 • 1年前ユーザ名非公開
財務知識
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ユーザ名非公開 · 45問 · 1年前財務知識
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労働法
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ユーザ名非公開 · 17問 · 1年前労働法
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安全
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ユーザ名非公開 · 17問 · 1年前安全
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17問 • 1年前ユーザ名非公開
海外取引
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ユーザ名非公開 · 23問 · 1年前海外取引
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ビジネス法務
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ユーザ名非公開 · 15問 · 1年前ビジネス法務
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1
動機づけの代表的な理論
❶の欲求段階説
下から
〜欲求
マズロー, 生理的, 安全, 社会的, 自我, 自己実現
2
仕事や職場生活に関することで、不安、悩み、ストレスを感じる事柄が1つでもある❶%
82.2
3
2023年の自殺者数❶人
うち有識者❷人
21837, 8858
4
メンタルヘルスの4つのケア
❶労働者本人
❷管理監督者
❸産業保険スタッフによるケア
❹資源によるケア
セルフケア, ラインケア, 事業場内, 事業場外
5
職場ストレスの3つの側面
仕事の❶
仕事の❷
❸からの❹
要求度, 自由度, 周囲, 支援
6
2020年6月1日から職場における❶対策が強化された
ハラスメント防止
7
業務による健康上の問題が、労働者に起こらないように、配慮する義務
安全配慮義務
8
従業員は安全で、健康に働けるよう、自らの健康状態を管理すること
自己保健義務
9
従業員等の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に実践すること
毎年認定されているのは？
健康経営, 健康経営優良法人
10
特定健診は、何歳以上が対象か
何に着目
40, メタボリックシンドローム
11
事業者による障害のある人への的配慮の提供が義務化、令和6年4月1日に施行されたのは
改正障害者差別解消法
12
コミニケーションスキルの向上3つ
傾聴, アサーション, アンガーマネジメント
13
アンガーマネジメント
❶秒ルール
6