公共(平等権)

6問 • 1年前

問題一覧

「すべて国民は、法の下に平等であって、人種、信条、性別、社会的身分又は門地により、政治的、経済的又は社会的関係において、差別されない。」これなに

平等権

【私たちの社会がかかえる差別問題】 1、在日外国人に対する社会的差別⋯ ①「〇〇〇〇〇」に由来する在日韓国・朝　　鮮人問題など 2、②「〇〇〇〇〇」出身者への差別 3、③「〇〇〇〇〇」に対する差別 4、職場での差別 5、障がい者への差別や偏見 ①〜③をこたえろぼけ

植民地支配, 被差別部落, アイヌ民族

【差別の解消のために】社会的に影響力のある地位をマイノリティ出身者に枠として割り当てる制度

ポジティブ・アクション

【差別の解消のために】男女雇用機会均等法(1985年)「○○○○○」(1999年) →しかし、職場などでの差別は根強く、賃金や昇進などをめぐり裁判も

男女共同参画社会基本法

【差別の解消のために】・障害者に関する法律「○○○○○」(2013年)が制定され、雇用については障害者雇用促進法(1987年)もある

障害者差別解消法

【差別の解消のために】アイヌ民族を先住民族として法的に位置づけ、観光や産業などを支援する法律(2019年)

アイヌ施策推進法

家庭科(第3・4章確認)

家庭科(第3・4章確認)

家庭科(第2章)

家庭科(第2章)

公共(自由権)

公共(自由権)

12、民主主義と政治参加

12、民主主義と政治参加

13、民主主義と政治参加Part2

13、民主主義と政治参加Part2

公共19

公共19

公共20

公共20

公共23

公共23

公共22

公共22

25、金融の仕組みと働き２

25、金融の仕組みと働き２

24、金融の仕組みと働き

24、金融の仕組みと働き

27　財政の仕組みとはたらき(1)

27　財政の仕組みとはたらき(1)

問題一覧

平等権

植民地支配, 被差別部落, アイヌ民族

【差別の解消のために】社会的に影響力のある地位をマイノリティ出身者に枠として割り当てる制度

ポジティブ・アクション

【差別の解消のために】男女雇用機会均等法(1985年)「○○○○○」(1999年) →しかし、職場などでの差別は根強く、賃金や昇進などをめぐり裁判も

男女共同参画社会基本法

【差別の解消のために】・障害者に関する法律「○○○○○」(2013年)が制定され、雇用については障害者雇用促進法(1987年)もある

障害者差別解消法

【差別の解消のために】アイヌ民族を先住民族として法的に位置づけ、観光や産業などを支援する法律(2019年)

アイヌ施策推進法